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中国产业经济信息网（www.cinic.org.cn）成立于1997年，由中国报业协会主管，几十家国家级行业媒体共同组建的，是中国产经及行业信息官方权威发布平台（注：中国报协由国家新闻出版广电总局和人民日报社双重管理，在人民日报社三号楼办公，负责统筹全国报业发展。）
2000年5月，经中华人民共和国国务院新闻办公室正式批准："中国产业经济信息网"首批获得国家级网络新闻媒体资格，承担着为中国产业经济发展提供政策分析及资讯传播的责任和使命，并致力于逐步发展成为中国产业经济融媒体传播中心。
新华社、国家图书馆等多家单位采用中国产业经济信息网的数据信息，并建立了长期的密切合作关系。
中国产业经济信息网事业发展日新月异，成长空间与发展潜力巨大。为满足各项事业快速发展需要，现面向社会公开招聘优秀人才。
一、岗位需求
（一）媒体经营人员
招聘人数： 7
岗位职责：
1、负责整合公司整体资源，制定公司业务战略规划，完成年度任务指标，无需坐班；
2、负责整体的品牌战略工作，拓展媒体、企业、机构等的战略合作；
3、有敏锐的市场判断力，利用媒体优势资源进行品牌活动策划；
4、运用市场营销和品牌管理经验，负责公司媒体资源的运营与推广。
任职要求
1、有联系论坛、调研、组织活动经验的优先；
2、本科以上学历，政治觉悟高，经济类或市场营销专业优先；
3、事业心、执行力强，有政府和企事业单位资源优先录用；
4、有良好的表达沟通能力和团队合作精神；
5、热爱新媒体，有创新精神，能保持学习新生事物的热情；
6、有1年以上媒体工作经验者优先考虑。
（二）新闻采编记者
招聘人数： 3
岗位职责：
1、负责中国产业经济信息网的新闻采访报道工作；
2、负责发掘产经、财经相关领域的新闻点，提出选题建议，并联络、采访，撰稿；
3、在重大时间节点，组织策划活动，制作新闻专题、图表新闻，创作适于微传播的作品；
4、参与重大突发事件和舆论监督报道。
任职要求：
1、中文或相关新闻专业，本科及以上学历，具有两年以上新闻编采工作经验优先；
2、热爱新闻事业，具备良好的新闻敏感度；
3、具有良好的理解、沟通能力，较强的洞察力和社会交往能力；
4、高度的责任心，良好的承压能力和团队精神。
（三）网络编辑
招聘人数： 3
岗位职责：
1、大专或同等以上学历，计算机/广告/文学/新闻或营销相关专业毕业，应届毕业生；
1、负责网站各频道的信息采集、编辑编排、整理、写作等，对采集信息的审核、编辑及发布；
2、负责网站内容的日常更新维护工作；
3、配合文案策划、优化专员完成网站建设和内容填充。
任职要求：
任职要求：
2、具有相关网站编辑维护经验，具备一定的排版、编辑能力并且具有良好的文字编辑基础和优秀的文字驾驭能力；
3、熟悉网络网站，office等基本办公软件，能熟练使用文字编辑工具软件和网站编辑工具软件；
4、思维活跃，责任心强，学习能力强，有良好的执行力及沟通能力，具有团队合作精神；
5、热爱互联网工作，了解搜索引擎优化规则。
招聘人数：1
岗位职责：
全面负责办公室的统筹管理工作。
任职要求：
1、人力资源相关专业本科或以上学历，具有两年以上相关工作经验；
2、性格开朗，思维活跃，积极主动，能承受一定的工作压力；
3、有一定管理经验并熟悉国家和本地劳动法律法规；
4、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；
二、报名方法
4、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；
5、熟练使用办公软件和办公自动化设备。
招聘人数：2
岗位职责：
（五） 技术人员
招聘人数：2
岗位职责：
1、负责中国产业经济信息网的全栈核心代码开发；
2、负责Web前端架构设计；
3、负责项目需求分析、系统设计工作；
4、进行详细设计、代码开发，配合测试，高质量完成项目；
5、熟悉Web安全相关知识，并能使用相关技术防范安全漏洞；
6、能独立处理和解决所负责的任务。
任职要求：
任职要求：
1、计算机软件相关专业本科或以上学历；
2、有两年以上Web前端、后端开发项目经验，深入掌握W3C标准、HTML、CSS、JavaScript，熟悉各种浏览器差异及兼容性问题的解决，有良好的编程习惯；
3、具备较强的沟通和需求理解能力，具备较强的需求分析、系统设计能力，有良好的文档编写习惯；
4、精通JQuery、Bootstrap、EasyUI等常见UI框架，有架构思路者优先；
5、熟悉Ajax，能与后端开发人员良好的合作，协同开发；
6、具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，工作认真严谨、责任感强。
1、有意者请将简历发至：bangongshi@cinic.org.cn（简历以正文方式发送）。请务必在邮件"主题"中注明"姓名－应聘职位-联系方式"；如"李明-编辑-13800000000"，附件中请添加1篇以上个人作品。
2、若有问题可来电咨询，电话：010-65363056；联系人：范媛媛。
三、注意事项
1、应聘材料须真实有效，若发现与实际情况不符，一律不予聘用。
2、我们将在招聘期间，根据应聘者报名情况分阶段、分批次进行面试，请应聘者投递简历后耐心等待，我们将通过电话和邮件通知符合条件的应聘者参加面试。
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